Übertarifliche Bezahlung – Wir bezahlen ein Gehalt, dass über den tariflichen Mindestforderungen liegt. Dazu kommen ergänzend
Steuerfreie Zuschläge für die Nachtarbeit. Somit bleibt mehr Netto vom Brutto.
Mitarbeiter-Rate in unseren Hotels. Unsere Begeisterung für das Reisen möchten wir gerne mit unserem Team teilen. Daher profitieren unsere Mitarbeiter von fairen Preisen und Vorzügen in unseren Häusern.
Weiterentwicklung – Uns liegt viel an einer langfristigen Zusammenarbeit. Daher bieten wir Ihnen Raum, sich mit uns zu entwickeln. Eigenverantwortung, herausfordernde Projekte und regelmäßige Feedback-Gespräche bilden das entsprechende Fundament.
und viele weitere Benefits …